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Portugueses com Talento

 

Com mais de 100 pessoas, que entre si aportam mais de 30 nacionalidades e idiomas, a Talent Search People escreveu a primeira página da sua história em Barcelona. Hoje em dia, a consultoria de recursos humanos já está em Madrid e Lisboa. Parte do seu crescimento é sem dúvida devido a Tiago Santos, português e Director de Operações da empresa. Começando como Account Manager, hoje em dia ocupa uma das posições chave na consultoria de recursos humanos.

“Uso diariamente 3 idiomas para me comunicar”, conta o Director de Operações, que também aprendeu “a viver e trabalhar com tantas personalidades diferentes e opiniões diferentes” todos os dias. “A minha nacionalidade é Portuguesa, mas sou um cidadão europeu. A cidadania europeia nunca supera a nossa nacionalidade. Muitas vezes sinto-me um verdadeiro embaixador de Portugal”, confessa Tiago.

Para os portugueses da Talent Search People, saber falar outros idiomas é fundamental. Segundo Joana Mourão, Country Manager de Portugal, a Talent para si é“um Babelium quase: onde se falam todas as línguas mas toda a gente se acaba por entender”. Chegou à empresa quase à três anos, e hoje em dia, está encarregada de gerir o mercado português. 

A equipa portuguesa actual consta de 8 membros na empresa, distribuídos entre vários departamentos, que vão desde operações a recrutamento, passando por Marketing.

“Acho que temos muito valor a aportar, e acho que às vezes nos esquecemos disso”, desabafa Jorge Mandeiro, Marketing Strategist da Talent Search People, quando compara os portugueses a outras nacionalidades. “Somos um país pequeno mas com grande gente. Hoje em dia, com o fenómeno da emigração, penso que estamos a ter a oportunidade de voltar a deixar a nossa marca um pouco por todo o lado. ”

Ana Teresa Pacheco, Recruitment Lead da Talent Search People, parece corroborar com esta teoria. Segundo ela, “os perfis portugueses que recebemos na Talent estão entre os melhores candidatos a nível internacional” e uma das grandes vantagens é a “facilidade” que têm em “aprender idiomas”.

Dentro ou fora da Talent Search People, o que é certo é que os portugueses com talento seguramente vão continuar a deixar a sua marca pelo mundo.


 


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