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Como encontrar trabalho: estratégias online que te podem tornar viral.

 

Como posso encontrar trabalho? Essa é uma das perguntas mais frequentemente perguntada nos últimos anos. Cada dia, mais de mil pessoas procuram trabalho, enviam os seus CVs e visitam empresas para se darem a conhecer, mas como te podes destacar no meio de tantas pessoas?
 

Desde já, a inovação na tecnologia proporcionou aos candidatos novos formatos de ação, cada um extremamente original. Desde ter o CV numa rede social até criar o teu próprio blogue, “tudo vale” na procura de trabalho. Cada candidato deve procurar as técnicas mais originais, principalmente quando chega a hora de candidatar-se a qualquer oferta de trabalho. Por certo, já deves conhecer a maioria destas estratégias online que te vamos apresentar, mas é importante tê-las em conta e utilizá-las em função da vaga que queremos ocupar.


 

Utiliza as redes socais: Em primeiro, tens que te lembrar que as redes sociais são muito utilizadas pelos consultores de recursos humanos. Para eles, deves ter muito cuidado com o conteúdo que decides publicar. Para plataformas mais pessoais como o Facebook e o Instagram, aconselhamos que tenhas as definições de privacidade no máximo.

De maneira mais específica, aconselhamos a trabalhar muito no teu perfil do Linkedin, Bebee y Xing (este ultimo só no caso de que queiras focar-te no mercado alemão). Usa palavras-chave, explica muito bem as tuas funções e desenvolve uma apresentação personalizada que vai definir quem és e o que queres para o teu futuro.

Existem pessoas que procuram o diretor do departamento de recursos humanos da empresa em que querem trabalhar e iniciam um primeiro contacto de uma maneira muito simples e educada, com o objetivo de se apresentarem e mostrarem o seu interesse pela empresa. Também existem os casos de pessoas que utilizam os seus contactos das redes sociais para se apresentarem e por consequência, arranjarem um emprego.
 

Desenvolve o teu branding pessoal e vende a tua marca profissional: a marca pessoal é um tema que apareceu essencialmente a nível online, especialmente com a criação de blogues. Agora com o envolvimento das redes sociais, é recomendável criar uma marca profissional através do teu blogue pessoal e/ou do teu canal de Youtube. Claramente, nós sabemos que se trata de um trabalho de longas horas. Tanto o facto de ter um blogue pessoal como a criação de um bom canal de Youtube são atividades que requerem tempo e trabalho, para sejam eficazes. Por um lado, é recomendado criar um blogue pessoal sobre um tema com que te identificas, mas se é a nível profissional então será um ponto a teu favor para maximizar a tua marca profissional. Por outro lado, o canal de Youtube deve ter vídeos originais de boa qualidade que mostrem, de uma forma mais dinâmica, a tua própria personalidade. O simples facto de ter trabalho em alguns de estes canais, para as empresas recrutadoras, já é um bom indicativo para ter em conta durante o processo de seleção.
 

Não te esqueças das páginas de procura de trabalho e das apps: De certeza que já conheces as páginas de procura de emprego mais conhecidas, tais como Infojobs, Indeed y outros mais; mas se queres focar-te mais no mercado europeu então recomendo que procures oportunidades em páginas mais especializadas, como a da Europe Language Jobs. Se és uma das pessoas que prefere procurar a partir do teu telemóvel, então tens que descarregar CornerJob, Jobtoday ou então outras aplicações parecidas que vão aumentar a tua visibilidade nas empresas.

 

A procura multicanal de consultoras de recursos humanos: Muitas empresas preferem terceirizar os seus departamentos de recursos humanos. Aqui entram em ação as empresas recrutadoras e as consultoras de recursos humanos, que por sua vez vão guardar as ofertas de emprego que as empresas empregadoras lhes facilitaram e reunir os CVs dos candidatos às vagas abertas. O facto de visitar cada uma das páginas web destas empresas é importante para que o teu CV fique nas bases de dados destas. Desta forma, quando aparece uma vaga aberta que pede as tuas características em específico, então eles entraram em contacto contigo.
 

Participa em todos os mercados e fóruns de emprego disponíveis: Não só tens a oportunidade de participar nestes mercados de emprego para fazer networking e para criar uma boa carteira de contactos, como também podes encontrar fóruns de emprego online onde tens que a oportunidade de contactar com as empresas que mais te interessam e de que os diretores de recursos humanos entrem em contacto contigo.

Os eventos profissionais não são uma estratégia online mas não podíamos escrever este artigo sem os mencionar, já que na maioria dos casos, as inscrições são feitas através das suas páginas web e precisas de ter uma certa presença online para teres conhecimento destes.
 

Um perfeito exemplo é o Pitch Bootcamp, organizado todos os anos pela Talent Search People. É um evento no qual queremos pôr os possíveis candidatos à prova, o máximo possível, através de atividades baseadas no Elevator Pitch.
 

E como já muito especialistas o disseram: “procurar trabalho é um trabalho por si próprio”. Se conseguires seguir todos estes conselhos, sem dúvida que encontrarás várias oportunidades de trabalho como também vais descobrir novas metas para o teu futuro. Não te esqueças que a resposta à procura de trabalho varia de país para país; cada pessoa tem as suas próprias habilidades e aptidões que a tornam única.

 


Classificação: 2.4/5

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