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Talent Serach People participa en el programa “Desarrolla tu estrategia profesional” en EAE

Buscar trabajo puede resultar, a veces, una tarea complicada en las que intervienen muchos más factores que simplemente nuestros conocimientos académicos o nuestra experiencia profesional. Conocer el mercado, saber potenciar nuestras virtudes durante una entrevista, conocer qué busca nuestro empleador y de qué manera podemos ayudarle a lograr sus objetivos se convierten en algunos de los aspectos clave a la hora de conseguir el trabajo que deseamos.

Durante los meses de Mayo, Junio y Julio, des de Talent Search People hemos estado impartiendo diversas sesiones formativas dentro del programa “Desarrolla tu estrategia profesional” con el objetivo de asesorar y formar a los alumnos de los másteres de EAE en la búsqueda de empleo y el desarrollo de aquellas potencialidades que pueden ser útiles en su desarrollo personal y profesional.

De la mano de nuestro consultor Albert Carol, están sesiones semanales se han desarrollado con una finalidad eminentemente práctica, para que todas las personas participantes pudieran extraer el máximo aprendizaje basado en su propia experiencia. Tal y cómo comenta Albert “no hay un método único para la búsqueda de empleo, sino que tiene ésta tiene que ser una estrategia específica y adaptada a cada persona”.  Con este fin en mente, durante dichas sesiones se proponía a todos los alumnos elaborar individualmente un plan de acción y establecer estrategias para aplicar en su proceso de búsqueda de empleo. De esta manera, se trasladaba toda la teoría en acciones concretas con una finalidad de aplicación real.

Entre otras cosas, durante las sesiones se trabajaron aspectos como la definición de las competencias personales, la comunicación y persuasión en el lenguaje, pautas para crear un buen CV y el manejo estrategias 2.0 para la búsqueda de empleo. Con ello, el objetivo era dotar a los alumnos de unos conocimientos globales para afrontar con éxito todas las fases de un proceso de selección. Según Albert “tan importante es saber comunicar bien durante una entrevista como elaborar un buen CV que capte la atención de los reclutadores. Muchas veces olvidamos que sin una buena primera carta de presentación de poco servirán nuestras grandes habilidades comunicativas”.

Y es que, tal y como afirma el consultor, una misma información puede resultar exitosa o no en función de la manera en que sea presentada. Con este objetivo en mente, las sesiones han pretendido trasmitir los conocimientos y nuevas tendencias de selección a las que nuestros consultores están expuestos a diario y que permiten a los alumnos tener una imagen más actualizada del mundo laboral actual. Además, han permitido crear sinergias muy positivas consultor-candidato que, de bien seguro, resultarán en futuras oportunidades laborales que beneficien tanto a los alumnos como a la empresas cliente!

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TALENT SEARCH PEOPLE S.L.
Placement agency Nº 9900000357
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